BELTS LIDERES DE PROJETOS E SUAS HABIIDADES Bom dia!! Tenho conversado por aqui sobre ferramentas simples para solução de problemas nos últimos posts, com o objetivo de despertar a todos a necessidade de usar metodologia para resolução de problemas, um "soft skill" bem procurado em oportunidades de trabalho legais. Resolver problemas usando métodos ( ferramentas + dados + análise gráfica) ajuda a "treinar" o pensamento crítico, outra habilidade bem procurada pelo mercado de trabalho. Essas habilidades são bem vistas para ter um crescimento pessoal bem interessante. A mim parece que só aprender as ferramentas, sem aplicá-las no dia a dia, não tem ajudado muito. É necessário "aprender exercitando". Os poucos programas organizacionais que o aprendizado da ferramenta tem uma mentoria, numa aplicação obrigatória para certificação, vejo resultados interessantes do entendimento da "ajuda" da metodologia e que é um investimento, não um desperdício de t